El concepto de trabajo colaborativo es objeto de conversación dentro de varios ecosistemas empresariales. Sin embargo, son pocas las personas que realmente entienden a lo que se refiere este término y la importancia que tiene para las compañías en la actualidad.

Este concepto hace referencia al proceso entre personas y empresas (independientemente del tamaño), que realizan un intercambio de puntos de vista e ideas que aportan a los proyectos y actividades profesionales de cada uno.

En este sentido, el aprovechamiento de los espacios donde se promueve este tipo de prácticas ha permitido que, tanto emprendedores como grandes empresas, encuentren las herramientas necesarias para el desarrollo de importantes proyectos que han contribuido al crecimiento y la productividad de sus negocios.

Un ejemplo claro de este tipo de espacios es la compañía estadounidense WeWork. Esta empresa ofrece tanto la comunidad, como los servicios y los espacios para que las empresas, y sus colaboradores, crezcan juntos por medio del trabajo colaborativo. El ecosistema empresarial que encuentran sus miembros ha incentivado la retención de talento, la productividad, la disminución de la rotación del personal y la creatividad de sus empresas.

Pero las ventajas no se ven solamente en el ambiente que propicia la compañía para sus miembros. Una empresa de 4 personas, por ejemplo, puede llegar a ahorrar en promedio $24.000 dólares al año siendo parte de WeWork, en contraste con lo que podrían llegar a gastar en un modelo de arriendo tradicional.

Este ahorro monetario es de gran ayuda sobre todo para los nuevos negocios que están intentando emprender y entrar al mercado por primera vez. De hecho, al estar en WeWork, este tipo de empresas tienen un 13% más de posibilidades de sobrevivir a sus primeros 3 años que aquellas que no hacen parte de una comunidad, que entre otras cosas, les permite, por medio de una aplicación móvil, tener acceso a los más de 400 mil miembros a nivel mundial.

Por esta razón, a nivel global muchos de los actuales miembros de la compañía atribuyen su crecimiento y desarrollo a ser parte de este nuevo ecosistema empresarial. 54% de las empresas afirman que ser parte de WeWork ha acelerado el crecimiento de su organización y 80% reportan un incremento en su productividad desde que se unieron a este espacio de trabajo colaborativo.

Por todo lo anterior, no es de sorprender que un tercio de las compañías que hoy en día hacen parte del ranking de Fortune 500, sean miembros activos de WeWork a nivel mundial. ¿La razón? 49% dicen que les ha permitido entrar a nuevos mercados, mientras que el 78% aseguran que les ha ayudado a atraer talento calificado para sus nuevos proyectos.