MinTrabajo y Avianca firman Acuerdo de Formalización Laboral que favorecerá a 887 trabajadores
La Unidad de Investigaciones Especiales del Ministerio del Trabajo y la empresa Avianca, suscribieron un Acuerdo de Formalización Laboral que permitirá que, a partir del 1 de enero de 2017, 887 técnicos que desempeñan actividades a través de la Cooperativa de Trabajo Asociado -‘Clave Integral’-, contarán con contrato laboral formal a término fijo con la aerolínea. En febrero continúa el proceso con la vinculación directa de unos 3.000 trabajadores más.
Conforme lo permite la Ley laboral, y teniendo en cuenta el cumplimiento de los compromisos adquiridos, a Avianca se le suspende de forma condicionada investigaciones en curso, lo que técnicamente se conoce como ‘actuaciones administrativas’ que las Direcciones Territoriales de Antioquia, Atlántico, Bogotá, Santander y Valle del Cauca de MinTrabajo, adelantan en su contra por presunta tercerización laboral ilegal.
La Ministra del Trabajo, Clara López Obregón, al destacar la firma de este Acuerdo dijo que, «es un hecho de gran relevancia teniendo en cuenta el alto número de trabajadores que ahora podrán gozar de un contrato indefinido, con todas sus prestaciones sociales y garantías de ley, y no por medio de terceros que muchas veces se aprovechan de la necesidad de la gente».
La funcionaria agregó que desde que llegó a esta cartera una de sus prioridades ha sido la de atacar la informalidad laboral, y por ello ha llevado una política de acuerdos de formalización, que ya suman más de 50, con igual número de empresas de diferentes sectores, y que ha beneficiado unos 3.000 trabajadores.
Además de la Ministra, la firma del Acuerdo estuvo presidido por la viceministra de Relaciones Laborales e Inspección, Mariella Barragán; la Directora de Inspección, Vigilancia y Control, Xinia Navarro; y por parte de Avianca, asistieron la vicepresidenta de Talento Humano, Ana María Rubio, y la Directora de Relaciones Laborales, Paola Villota, quienes agradecieron el esfuerzo adelantado por la cartera laboral para llevar a cabo este Acuerdo de Formalización, que beneficia a un importante número de trabajadores.