Foto: Secretaría Distrital de Desarrollo Económico.

Accede a 1.000 vacantes laborales en Bogotá que trae la Agencia Distrital de Empleo y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico (SDDE) con su estrategia ‘Talento Capital’ hasta el sábado 11 de julio de 2026. Esta convocatoria incluye oportunidades en sectores estrate?gicos de la economi?a, consolidando nuevas oportunidades para quienes buscan vincularse al mercado laboral en la ciudad. Postúlate de manera virtual.¡Conoce aquí todos los detalles!

La estrategia ‘Talento Capital’ de la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, sigue conectando con empresas que buscan talento y los capitalinos que buscan empleo. El 95% de las vacantes esta?n dirigidas a personas sin experiencia o con ma?ximo un an?o de trayectoria laboral, lo que representa una oportunidad clave para jo?venes, recie?n egresados y personas que esta?n dando sus primeros pasos en el mundo laboral.

“Cada oportunidad laboral puede transformar un proyecto de vida. Por eso, seguimos fortaleciendo la conexio?n entre el talento bogotano y las necesidades del sector productivo de la ciudad. Esta convocatoria responde a una realidad importante: miles de personas buscan una primera oportunidad laboral, y por eso estamos facilitando el acceso con vacantes que priorizan la inclusio?n, la equidad y la vinculacio?n a un empleo formal”, sen?alo? Mari?a del Pilar Lo?pez Uribe, secretaria Distrital de Desarrollo Económico.

Del total de las vacantes disponibles, 536 priorizan la vinculacio?n de mujeres, 192 esta?n dirigidas a personas mayores de 50 an?os, con el propo?sito de promover su permanencia y reinsercio?n en el mercado laboral; 36 esta?n destinadas a personas con discapacidad (PcD), como parte de la apuesta por una mayor inclusio?n laboral, y 54 buscan perfiles profesionales especializados, ampliando las oportunidades para talento calificado en diferentes sectores de la economi?a.

Entre los cargos con mayor demanda se encuentran vacantes en sectores como salud, comercio, logi?stica, manufactura y tecnologi?a. Se destacan perfiles como auxiliares de enfermeri?a, auxiliares de farmacia, ejecutivos comerciales externos, asesores comerciales, auxiliares de bodega, conductores de reparto, soldadores MIG, te?cnicos electromeca?nicos, operarios de planta, te?cnicos de soporte IT y auxiliares administrativos y contables.

Esta diversidad de perfiles permite ampliar el acceso al empleo para personas con distintos niveles educativos, desde bachilleres y te?cnicos hasta profesionales especializados.

Cargos disponibles y vacantes disponibles con ‘Talento Capital’ en Bogotá, hasta el sábado 11 de julio de 2026

Estas son algunas de las oportunidades laborales:

• Ejecutivo (a) comercial externo (a).
• Supervisor (a) junior de tienda.
• Doctora (o) especialista en radiologi?a.
• Profesional me?dico (a) especialista en urologi?a.
• Profesional me?dico (a) especialista en cardiologi?a y medicina interna.
• Auxiliar administrativo (a) III de autorizacio?n y facturacio?n en hospitalizacio?n y urgencias.
• Auxiliar de enfermeri?a para ima?genes diagno?sticas.
• Auxiliar de enfermeri?a para central de esterilizacio?n.
• Profesional en optometri?a.
• Auxiliar de corte textil.
• Auxiliar de bodega.
• Asesor (a) comercial call center.
• Aprendiz en formacio?n te?cnica en contact center.
• Auxiliar de soporte (PCD).
• Recibidor (a) de mercanci?a.
• Te?cnica (o) de mantenimiento locativo.
• Soldador (a) MIG (nivel 2).
• Vendedor (a) TAT licencia C1 o C2.
• Auxiliar de farmacia.
• Qui?mica (o) farmace?utica (o).
• Jefa (e) de enfermeri?a.
• Li?der de cuentas.
• Operador (a) de servicios generales.
• Conductor (a) de reparto C2 / C3.
• Auxiliar de bodega y cargue y descargue.
• Coordinadora comercial.
• Pintor (a) industrial.
• Te?cnica (o) electromeca?nica (o) III.
• Operador (a) de fibra II.
• Montador (a) soldador (a) II.
• Controlador (a) de materiales.
• Instalador(a) junior.
• Asesor comercial de automotores.
• Auxiliar de bodega, rampa, cargue y descargue.
• Representante de ventas TAT.
• Asesor (a) de cobranzas.
• Auxiliar de almace?n.
• Auxiliar de panaderi?a y pasteleri?a.
• Conductor (a) con licencia C2.
• Auxiliar de ingenieri?a (estudiante o profesional recie?n egresada (o) en Ingenieri?a Civil o Ingenieri?a de Materiales).
• Auxiliar de distribucio?n y recoleccio?n (ruta).
• Auxiliar de servicios generales y cafeteri?a.
• Auxiliar de cargue y descargue.
• Electromeca?nica (o) de maquinaria industrial.
• Contador (a).
• Auxiliar administrativa (o).
• Asesor (a) de servicio motocicletas.
• Docente ocasional y hora ca?tedra.
• Practicante de recursos humanos.
• Auxiliar de gestio?n humana.
• Te?cnica automotriz.
• Conductor (a) de bus biarticulado.
• Coordinadora de comercio exterior.
• Analista de aduanas.
• Asesor (a) comercial.

¿Cómo puedo postularme a las vacantes de ‘Talento Capital’ en Bogotá?

Si deseas postularte, primero debes registrarte en www.serviciodeempleo.gov.co, completar su hoja de vida y aplicar a las vacantes de tu interés.

Recuerda mantenerte al día sobre nuevas oportunidades laborales, consejos para afrontar